Grb Kikinde

Актуелно

Будите информисани...

За лакше запошљавање младих Рома и Ромкиња: Представљен пројекат „Придружи се, будимо проактивни, будимо креативни”

Датум: 13.05.2022.

Градоначелник Кикинде, Никола Лукач, присуствовао је, у Градској кући, свечаном покретању пројекта под називом ''Придружи се, будимо проактивни, будимо креативни". Ради се о програму који би требало да повећа учешћа младих Рома и Ромкиња на формалном тржишту рада путем унапређења информисања и подстицања активног укључивања у живот локалне заједнице. Градоначелник је том приликом истакао да је Кикинда мултинационална и мултикултурална средина која, како другој, тако и ромској националној заједници, покушава да побољша статус и квалитет живота у граду.

Градоначленик је додао да је едукација младих Рома веома важна, уз констатацију да ће тако грађани ромске националности лакше и брже имати шансу да се запосле и укључе у живот локалне заједнице:

''Едукацијом, поспешивањем запошљавања, дошколовањем и на друге начине, заједно са ресорним министарствима, невладиним сектором, као и Градом, желимо да у знатно већој мери побољшамо живот Рома у Кикинди. У последњих неколико година Кикинда је много напредовала по том питању, статус ромске популације у граду се побољшао, тако да ће оваквим пројектима, уз сведочење младих људи о томе колико су им они помогли, бити смерница нама за неку будућност и наредне пројекте''.

Пројекат ће се спроводити у Кикинди, Новој Црњи и Ади. Првобитно ће се упоредити ситуација са претходним периодом како би се добиле информације о томе докле се стигло са образовањем ромске деце, колико треба унапредити програм, како би млади могли да буду конкурентни на тржишту рада:

''Ми прво морамо да видимо са чиме располажемо, тако да смо се одмах повезали са националним службама за запошљавање. Треба да видимо у којој мери треба радити на преквалификацији, доквалификацији, али и да сазнамо шта је од профила потребно у том месту у ком се пројекат спроводи. Јако је важно да радимо и на разбијању предрасуда о Ромима. Имамо доста позитивних примера у којима су фирме запослиле младе Роме, тако да нам је жеља овим пројектом да наставимо са том лепом праксом'', истакла је Весна Циврић, менаџер пројекта.

На конференцији о пројету, покрајинска Канцеларија за инклузију Рома представила је тренутни положај младих Рома на тржишту рада, са освртом на проблеме са којима се они сусрећу:

''Према последњим подацима, око 60 одсто испитаника тврди да највећу дискриминацију доживљава током пријаве за запослење. Активне мере запошавања спроводе се годинама, од јавних радова, самозапошљавања, тако да је неопхдно да се сагледају све потребе ромске заједнице, односно да се зна тачан податак о старосном узрасту Рома на евиденцији Националне службе, да се сагледа њихова образовна структура и то да се споји са потребама тржишта рада'', додала је Љиљана Михајловић, директорка покрајинске Канцеларије за инклузију Рома.

 

Назад